“La sanità irpina ha raggiunto livelli d’eccellenza grazie ad una politica oculata del management che ha saputo cogliere, attraverso la rete degli interventi degli esponenti del mondo politico provinciale e regionale, importanti occasioni di consolidamento e sviluppo delle attività cliniche e diagnostiche”. E’ il parere di Salvatore Alaia, sindaco di Sperone, che spiega: “Di brillante successo si può parlare senza dubbio per il Presidio Sanitario Intermedio “San Giacomo” di Monteforte Irpino, istituito in seguito alla riconversione dell’omonimo plesso Ospedaliero che per anni ha segnato un riferimento per i servizi sanitari a livello interprovinciale. Il Presidio Sanitario Intermedio “San Giacomo” di Monteforte Irpino rappresenta oggi l’espressione di una nuova realtà organizzativa che nasce dall’esigenza di attuare un cambiamento all’approccio sanitario, ai problemi di salute soprattutto in virtù dell’innovazione tecnologica che permette, attualmente, l’effettuazione a livello territoriale di procedure complesse, di tipo diagnostico e terapeutico, di pari efficacia rispetto a quelle analoghe eseguite in regime di ricovero. La struttura di Monteforte Irpino rappresenta, dunque, il luogo ideale dove può trovare attuazione una concreta politica sanitaria di integrazione tra le attività presidiali con quelle delle aree distrettuali limitrofe. L’operatività della struttura di Monteforte Irpino – continua Alaia – finora ha registrato livelli di crescita soddisfacenti in linea con il protocollo di intesa che ha fissato le linee della riconversione e dove sono stati cristallizzati i contenuti dal punto di vista organizzativo e logistico per dimensionare il presidio ad un livello di eccellenza”. In questo senso le statistiche afferenti gli interventi specialistici che disegnano graficamente, su un asse cartesiano, un’iperbole delle prestazioni effettuate sono molto chiare, con un’offerta di servizi sanitari sempre più crescente rispetto alla domanda dell’utenza. “Ciò – avverte il primo cittadino di Sperone – deve rappresentare, in un quadro di valutazione obiettiva, il paradigma primario dell’azione della dirigenza dell’ASL di Avellino che deve potenziare, attraverso interventi costanti e mirati, l’attività del presidio di Monteforte che fino ad oggi ha contribuito ad accrescere il livello qualitativo della sanità irpina. Negli ultimi periodi, però, a fronte di una costante crescita della struttura si sta verificando un fenomeno recessivo, ossia un depotenziamento nelle attività come denotano alcuni indicatori obiettivi quali la riduzione di ore per il personale impiegato nei servizi di assistenza nell’ambito delle attività diagnostiche. Credo che la riduzione di ore al personale in servizio presso il Presidio Intermedio San Giacomo costituisca, ictu oculi, un dato allarmante che configura un fenomeno recessivo dei livelli di efficienza della struttura di Monteforte Irpino che finora ha rappresentato un caposaldo per le prestazioni specialistiche a favore delle comunità locali dell’intera Provincia ed oltre”. E così Alaia si dichiara preoccupato per quanto si sta verificando nel presidio sanitario di Monteforte. “La riduzione di ore al personale che si vogliono ricondurre nell’ambito di una riorganizzazione delle risorse umane – riferisce – rappresenta a mio avviso un deliberato tentativo dell’attuale dirigenza dell’ASL di Avellino di contenere la spesa sanitaria a detrimento della qualità di servizi che deve essere necessariamente potenziata. Ritengo che il Commissario Straordinario dell’ASL di Avellino, dottor Albino D’Ascoli, a cui rivolgo un appello accorato, debba responsabilmente mostrare la dovuta attenzione verso la realtà sanitaria del San Giacomo e ciò non solo perché la struttura di Monteforte si conclama come realtà dinamica ed efficiente nell’erogazione di prestazioni sanitarie di eccellenza ma soprattutto – conclude – perché esiste un protocollo d’intesa che costituisce un impegno etico non solo per gli attori politici ed istituzionali ma soprattutto per la dirigenza aziendale dell’ASL di Avellino”.
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