Ziccardi e Rosato inaugurano il seminario per dirigenti sanitari

Salerno – L’ospedale San Leonardo diventa Policlinico. Una decisione che ha indotto l’Università di Salerno, con la facoltà di Economia, a formare dirigenti sanitari. Una missione affidata al master Daosan (Direzione delle Aziende e delle Organizzazioni Sanitarie), promosso dal Dipartimento di studi e ricerche aziendali. Possono parteciparvi 40 neolaureati oppure operatori del settore con almeno 5 anni di esperienza qualificata. Il bando uscirà nel mese di marzo. Appuntamento preliminare il 6 marzo. Una giornata di studio porterà a Fisciano i principali amministratori del sistema sanitario locale: l’assessore regionale Montemarano, i Direttori Generali delle Aziende Ospedaliere di Salerno e Avellino, Tancredi e Rosato, i Direttori Generali delle Asl irpine, salernitane e beneventana, Ziccardi, Russo, Pagano, Saracino, De Stefano, la professoressa Lidia D’Alessio (Direttore generale dell’asl di Reggio Calabria), il prof. Carmine Malzoni (presidente raggruppamento regionale sanità di Confindustria), il direttore dell’Arsan (Pedicini). Il vertice, il primo di questo livello dopo le nomine, è programmato dalle ore 15 nell’aula delle lauree presso la facoltà di Ingegneria. Introdurrà i lavori Paola Adinolfi, direttrice del Daosan. Interverranno il rettore Pasquino, il preside di Economia (Ivone), il direttore del Dipartimento studi e ricerche aziendali (Metallo), De Virgilio (Istituto superiore di sanità), Antonio Iantosca (Farmafactoring SpA), Mele (direttore del master in General management della p.a.), gli assessori Ietto e Arenare, il responsabile del settore sanità di Kpmg Advisory (Campari). Presenze autorevoli attestano l’importanza di questo master. “Il comparto sanitario si espande e offre sbocchi occupazionali – spiega la professoressa Adinolfi – Certo perdurano questioni gravi come il deficit finanziario, la fuga dei cervelli e i viaggi della speranza; ma proprio l’esigenza di riqualificazione costituisce un’opportunità. Noi vogliamo dare un contributo in un territorio povero di occasioni formative, se non tradizionali. Daosan, in effetti, presenta aspetti innovativi. I partecipanti possono scegliere la durata – 1 o 2 anni – e seguire solo alcuni degli 11 moduli previsti per le 300 ore di didattica frontale. Seguiranno 200 ore di formazione a distanza, condotta da tutor universitari sulla piattaforma web dell’ateneo. Infine 1000 ore di tirocinio: 420 da svolgere presso organizzazioni sanitarie e 580 ore di studio individuale con tutor. Gli allievi redigeranno un project work partendo da un obiettivo gestionale: “Problem based learning” è una metodica nuova. Per questo, e per la combinazione finalizzata di stage e formazione a distanza, il master partecipa alla rete che comprende Harvard e McGill, con l’Istituto superiore di sanità in cabina di regia. Il master attribuisce 60 crediti universitari. Sono previste borse di studio. Con il Por Campania possibili facilitazioni per spese di iscrizione e partecipazione. Il comitato scientifico redigerà un placement book da presentare ad aziende sanitarie ed enti pubblici.