“Voglio ricordare – ha spiegato Giusto – che i Direttori hanno sottoscritto un contratto, per un certo importo, e che la Legge Finanziaria n. 1 del 2008, all’art. 53, aveva imposto la riduzione del 20% del compenso per i Direttori Generali, i Direttori Sanitari e gli Amministrativi.
In tempi difficili per la popolazione Campana, dove le famiglie non ce la fanno, la precarietà cresce, aumenta il senso dell’ insicurezza e del futuro è del tutto indecoroso chiedere, da parte di professionisti ben remunerati, aumenti incomprensibili.
Per queste ragioni, non può un parere di un avvocato di parte considerarsi superiore alla Legge Regionale”.
Su questi argomenti la Commissione, che resta una articolazione del Consiglio è convocata per mercoledì 16 luglio al fine di definire le competenze e gli emolumenti dei Direttori Generali.
“Chi si sente offeso – ha concluso – perché ritiene insufficiente un contratto di 140mila euro, può anche dimettersi”.
