In questa provincia, già da diverso tempo, le Organizzazioni Sindacali CGIL, CISL e UIL hanno saputo costruire un comune percorso d’intenti e svolto un lavoro eccellente grazie alla sinergia tra Parti Sociali e Istituzioni. In più occasioni abbiamo sottoscritto diversi protocolli e organizzato manifestazioni unitarie con lo scopo di tutelare il nostro territorio e i cittadini (es. Patto per lo Sviluppo e l’Occupazione in Irpinia).
CGIL, CISL, UIL CHIEDONO :
Legalità,trasparenza,lotta alla corruzione e al clientelismo nella gestione della pubblica amministrazione;
il completamento delle opere pubbliche;
la messa in sicurezza di diversi edifici e l’ultimazione dell’arredo urbano;
eliminazione delle barriere architettoniche;
la stabilizzazione dei lavoratori precari (tempo determinato e co.co.co) del Comune di Avellino;
l’applicazione di una corretta politica abitativa;
la tutela e il rafforzamento delle politiche sociali;
costituzione della Commissione sul disagio sociale e il relativo fondo a favore della povertà con il coinvolgimento delle Parti Sociali e delle Associazioni;
conferma della sede della Cittadella delle Associazioni di volontariato;>br> il completamento dei lavori del Centro per l’Autismo;
la sorveglianza e la gestione delle strutture comunali;
maggiore impegno per creare occupazione ai giovani e alle donne;
politiche idonee per garantire la piena integrazione dei cittadini immigrati;
riqualificare i servizi al cittadino (sanità,rifiuti,trasporti,parcheggi,piste ciclabili,centri di cultura,ecc.);>br> la bonifica dell’area dell’ex-Isochimica;
il rilancio del tessuto economico e industriale del nostro territorio.
CGIL,CISL e UIL propongono che, con il sostegno da parte del Comune di Avellino, la gestione delle strutture comunali completate e non utilizzate venga affidata alle Associazioni e alle Cooperative di giovani, che garantiscono anche la manutenzione e la funzionalità con una possibile ricaduta occupazionale. CGIL, CISL e UIL chiedono al futuro Sindaco di Avellino di impegnarsi concretamente sulle questioni che affliggono il Comune e i suoi cittadini e che, sappia dare nuovamente ad Avellino il ruolo di Comune Capoluogo dell’intero territorio Irpino, dove la crisi è profonda, dove i giovani vanno via e chi resta deve cercare il compromesso… CGIL,CISL e UIL come sempre non faranno mancare il proprio contributo di proposte e di collaborazione alla nuova Amministrazione Comunale, per concretizzare quanto esposto e da subito chiedono un confronto con il nuovo Sindaco che si insedierà dopo le elezioni del 26 e 27 maggio 2013.